Consultant Stakeholder Analysis

Job posted by: Save the Children - International - Wed, 1 Jul 2015

Job Details:

Organisation: Save the Children - International

Deadline Wed, 8 Jul 2015

Job type: Temporary

Location: Senegal

Tweet Recommend Google + LinkedIn Email

Save the Children is the world’s leading independent organisation for children. We work in 120 countries. We save children’s lives; we fight for their rights; we help them fulfil their potential.

We work together, with our partners, to inspire breakthroughs in the way the world treats children and to achieve immediate and lasting change in their lives.

We have over two million supporters worldwide and raised 1.9 billion dollars last year to reach more children than ever before, through programmes in health, nutrition, education, protection and child rights, also in times of humanitarian crises.

Following a major transition, our international programmes are now delivered through a merged operation with c15,000 staff, managed through seven regional hubs and reporting to a relatively small, central office. We’re changing to become more efficient, more aligned, a better partner, a stronger advocate, a magnet for world-class people and relevant for the 21st century.

Durée du Contrat: 20 Jours

Lieu: A Domicile (Prévoir un voyage au Tchad)


Raisons de l'Evaluaation:

Afin d’influencer de façon plus efficace les programmes et la définition des politiques avec les analyses HEA, Save the Children souhaite conduire une analyse des parties prenantes dans le choix et l’utilisation du HEA au Tchad afin de mieux comprendre le plaidoyer à mettre en place dans ce pays. Une analyse des acteurs repose sur un processus de collecte et d’analyse d’information qualitative afin de déterminer quels intérêts devraient être considérés dans le développement ou la mise en place de politiques ou de programmes. Le Tchad a été sélectionné car plusieurs initiatives d’alerte précoce existent et que le temps s’avère opportun pour influencer les différents acteurs. Par ailleurs, l’équipe du projet a identifié un besoin de plaidoyer au Tchad ou le HEA est moins ancré dans les systèmes que dans d’autres pays. Les résultats de cette évaluation serviront de base pour des initiatives de plaidoyer dans d’autres pays du projet présentant des contextes similaires.

L’équipe régionale HEA utilisera ces résultats pour identifier les acteurs pertinents pour le projet HEA particulièrement au sein du gouvernement et d’évaluer leurs connaissances, leurs intérêts, leurs positions, les alliances et l’importance par rapport au HEA. Cela permettra au projet HEA de comprendre le type d’action de plaidoyer à mettre en place afin de renforcer l’ancrage du cadre d’analyse HEA dans les institutions et renforcer la pérennité du projet.

L’analyse des “parties prenantes” se destine à produire une information utile et précise concernant les personnes et organisations qui ont un intérêt à utiliser le HEA pour influer sur les programmes et les politiques humanitaires et de développement. Cette information sera utile pour définir des plans d’action et mettre en place des stratégies de communication, de plaidoyer et des plans de négociations.

Objectifs de l'Analyse:

L’objectif global de cette étude est d’identifier et d’évaluer les différents acteurs des agences gouvernementales, sociétés civiles, ong etc … à considérer dans le cadre de la mise en place de l’institutionnalisation et de la pérennisation du projet HEA et de faire des recommandations pour influencer ces différents acteurs.

Objectifs spécifiques:

  • Identifier les différents acteurs à considérer dans la planification des activités HEA au Chad (Systèmes d’Alerte Précoces, autres administrations, acteurs humanitaires et de développement)
  • Entreprendre une analyse “Power and leadership” afin de mieux cerner l’importance de ces différents acteurs et leur relation avec le HEA
  • Déterminer et évaluer les positions actuelles et futures de ces acteurs sur le HEA
  • Identifier les prochaines étapes afin de comprendre comment communiquer et influencer ces acteurs pour les phases futures du projet.


Qualifications et Expériences

  • Master ou PHD en sciences sociales, plaidoyer ou champ d’études similaire
  • De 3 à 5 ans d’expérience, avec une expérience préalable dans les “stakeholders analysis”, développement de stratégies
  • Bonne expérience dans les études de recherche pour des ONGs, organisations internationales
  • Très bonne compréhension du Système d’Alerte Précoce dans la région du Sahel (systèmes nationaux et régionaux).
  • Très bonne capacité de communication orale et écrite en Anglais
  • Une connaissance de l’Anglais est un plus.




We need to keep children safe so our selection process reflects our commitment to the protection of children from abuse.

To see a full a job description, please visit our website at www.savethechildren.net/jobs

Please apply in English using your CV and covering letter as a single document, including your salary expectations for this role.


Application Email: Please apply with a covering letter and up-to-date CV to: sdiagne.79045.4810@savethechildrenint.aplitrak.com


Premium & featured jobs